本文发表在 rolia.net 枫下论坛比如子女教育观念和财产管理方式等。简单说一个吧。
艾默家族就是一个典型例子。
艾默夫妇艰苦创业,身家丰厚,1950年,他们的第一个女儿出世,就委托律师,起草法律文件,成立信托公司,把一部分家族财产划入信托公司,授权给独立的信托管理公司按规章经营管理,每年给子女的分红,均由信托公司分发。
艾默夫妇共有5个子女,孙子和重孙辈的有24人。这些孩子,从刚出生的婴儿到成年的子女,每年各自领得自己的一份。每个孩子从出生那天起,就开始从信托基金中领取每年4至5万加币,几个月大的婴儿就是小小纳税人,有专门的律师会计师打理一切事务,这些钱就是孩子的父母都不能随便动用。大多用来按照孩子的兴趣和志向,作为教育经费,支付上私立学校和大学的学费。
接受委托的信托公司依法独立管理这笔信托基金,任何艾默家族成员不得插手,每年按章程公平分红。兄弟姐妹之间没有什么可争的,父母子女之间没有什么可闹的,在艾默家族里,家庭观念金钱观念融合得非常好,亲情浓厚,没有发生过你死我活争夺财产的闹剧惨剧。
子女后代,愿意为家族公司工作的,按工作职位领取薪水,加上一份来自信托基金的分红;愿意去其他领域自由发展的,就只领取信托基金的分红。
家族成员个个含着金汤匙出生,凭借雄厚的资本,受到良好的教育,在商业,艺术,科学等各个领域,人才辈出。老爷子去世数十年,信托公司仍然运转良好,人丁兴旺,事业发达,整个家族枝繁叶茂,代代相传。
老艾默在世时高瞻远瞩,除了成立信托基金福泽子孙后代,还捐献了大笔钱财给教会和慈善机构,造福兴旺犹太社区。这就是犹太人延续千百年的成功模式。
相比于中国人的“富不过三代”,多少兴衰沉浮的血泪故事,难道不值得我们反思?更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
艾默家族就是一个典型例子。
艾默夫妇艰苦创业,身家丰厚,1950年,他们的第一个女儿出世,就委托律师,起草法律文件,成立信托公司,把一部分家族财产划入信托公司,授权给独立的信托管理公司按规章经营管理,每年给子女的分红,均由信托公司分发。
艾默夫妇共有5个子女,孙子和重孙辈的有24人。这些孩子,从刚出生的婴儿到成年的子女,每年各自领得自己的一份。每个孩子从出生那天起,就开始从信托基金中领取每年4至5万加币,几个月大的婴儿就是小小纳税人,有专门的律师会计师打理一切事务,这些钱就是孩子的父母都不能随便动用。大多用来按照孩子的兴趣和志向,作为教育经费,支付上私立学校和大学的学费。
接受委托的信托公司依法独立管理这笔信托基金,任何艾默家族成员不得插手,每年按章程公平分红。兄弟姐妹之间没有什么可争的,父母子女之间没有什么可闹的,在艾默家族里,家庭观念金钱观念融合得非常好,亲情浓厚,没有发生过你死我活争夺财产的闹剧惨剧。
子女后代,愿意为家族公司工作的,按工作职位领取薪水,加上一份来自信托基金的分红;愿意去其他领域自由发展的,就只领取信托基金的分红。
家族成员个个含着金汤匙出生,凭借雄厚的资本,受到良好的教育,在商业,艺术,科学等各个领域,人才辈出。老爷子去世数十年,信托公司仍然运转良好,人丁兴旺,事业发达,整个家族枝繁叶茂,代代相传。
老艾默在世时高瞻远瞩,除了成立信托基金福泽子孙后代,还捐献了大笔钱财给教会和慈善机构,造福兴旺犹太社区。这就是犹太人延续千百年的成功模式。
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